la nostra storia

Se nessuno lo ha mai fatto, allora facciamolo noi

Due ragazzi di provincia, vent’anni di matrimoni vissuti in prima linea, una montagna di errori — e la Rivoluzione che ne è nata.

Potremmo iniziare dai successi…

  • Potremmo raccontarti quello che Wedding Revolution è diventata: il punto di riferimento in Italia per i Professionisti del Matrimonio. E dirti che siamo:
  • Fondatori di WEDDING REVOLUTION, la più grande Community che unisce aziende del matrimonio di tutte le categorie e di tutte le regioni d’Italia — in un mercato che conta circa 80.000 imprese
  • Autori di 2 LIBRI — “Wedding Revolution” (Best Seller Amazon) e “Vendi Valore” — e del MAGAZINE “Wedding Business”, la prima rivista per imprenditori del matrimonio
  • Ideatori del WEDDING SUMMIT, l’evento di Marketing Strategico per il wedding più importante d’Italia, arrivato alla sua decima edizione, e del TOPMIND, la prima Wedding Business Academy con i suoi Master Specialistici
  • Coach che hanno incontrato dal vivo oltre 5.000 imprenditori e accompagnato migliaia di aziende nel rivoluzionare comunicazione, vendita e modello di business

Ma preferiamo fare una cosa insolita, e raccontarti da dove siamo partiti.

Vogliamo condividere con te i nostri ERRORI — e quelli che potevano sembrare FALLIMENTI ma che abbiamo trasformato in insegnamenti. Perché è lì, non nei trofei, che è nata la persona giusta per capire la tua azienda. Quando entriamo in un’impresa del matrimonio riconosciamo subito cosa manca. Non perché siamo più bravi: perché ci rivediamo lì dentro.

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni, fondatori di Wedding Revolution, società specializzata in marketing, formazione e consulenza per professionisti del matrimonio.

Nessuno di noi due è stato “educato” per diventare un imprenditore

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni durante un evento Wedding Revolution dedicato all'innovazione, al marketing e alla crescita delle aziende del settore matrimonio.

Siamo cresciuti in provincia di Viterbo, in due piccoli paesini dell’Alta Tuscia — di quelli dove conosci il nome di ogni singolo abitante e il senso di Comunità è fortissimo.

Sognatori e ribelli, con tante idee in testa e sempre in cerca di nuove esperienze. Abbiamo intrapreso studi universitari seguendo passioni personali che sapevamo non avrebbero mai incrociato il nostro futuro lavorativo. I nostri genitori ci vedevano dietro la scrivania di un ufficio o in un’aula — e si sono dovuti arrendere all’idea che eravamo le persone sbagliate per quei progetti di vita. Insofferenti alle regole e alle gerarchie, non avremmo mai potuto vivere in quel Sistema.

Nessun modello imprenditoriale in famiglia. Nessuno che ci insegnasse l’ABC dell’impresa. Solo il fuoco sacro di chi vuole costruirsi la propria strada.

Ci siamo conosciuti per caso…

Da uno scambio di idee sul futuro del mondo del matrimonio, dopo pochi giorni eravamo davanti a un notaio. Era il 2006, e nasceva la nostra prima azienda: EVENTI SPECIALI.

Avevamo intuito che l’organizzazione e la gestione di eventi e matrimoni sarebbe diventata centrale — e ancora non esisteva un ruolo definito per farlo.

“Qualcuno ha mai creato un Franchising per Wedding Planner?” — NO — “E allora facciamolo!”

 Dopo un solo anno del punto pilota, nel 2007, sulle ali dell’entusiasmo creiamo il primo Network Nazionale: SPOSIAMO Wedding Planner, che diventa presto il più grande franchising del mercato del matrimonio in Italia. In pochi anni, oltre 40 punti affiliati dal Piemonte alla Sicilia.

In quegli anni abbiamo vissuto dall’interno aziende di ogni categoria e di ogni provincia d’Italia: location, catering, fotografia, viaggi, allestimenti floreali, organizzazione, partecipazioni. Non c’è ruolo del matrimonio che non abbiamo ricoperto, non c’è problema — dalla ricerca delle coppie alla vendita, all’erogazione — che non abbiamo toccato con mano.

Eppure, nonostante i successi, quel progetto ci ha messo davanti alla cruda realtà.

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni durante un evento formativo Wedding Revolution davanti a centinaia di professionisti del settore matrimonio.

I primi anni ci hanno insegnato tutto quello che non funziona. Così abbiamo costruito quello che funziona

I primi tempi sono stati una scuola durissima. Compravamo pubblicità “tanto al chilo”, spendendo decine di migliaia di euro in fiere, riviste e spot. Comunicavamo in modo massivo, cercando di pescare chiunque potesse abboccare. E intanto pagavamo il prezzo che paga chiunque viva il matrimonio in prima linea: i matrimoni che finivano alle 2 di notte e la macchina guidata fino alle 4, le foto su WhatsApp dei nostri figli al mare con i nonni, i messaggi di Capodanno che ci scambiavamo ogni anno — “Quest’anno svoltiamo” — ripetuti per sette, otto anni. A quella condizione — fare tutto, sentire sempre meno, non vivere più — anni dopo avremmo dato un nome: il Grigiore.

Ma invece di accettare quel copione, abbiamo fatto la scelta che ha cambiato la nostra traiettoria: formarci come nessuno, nel wedding, si era mai formato. Abbiamo investito in percorsi fuori dagli schemi e per anni abbiamo studiato tutto quello che esisteva su digital marketing, psicologia dell’acquisto, comunicazione efficace e tecniche di vendita — in Italia e all’estero. Giorno e notte, senza sosta.

E qui sta la parte che pochi conoscono: ogni competenza appresa non restava sui libri. Veniva testata sul campo, trasformata in protocollo, ed esportata a tutti gli affiliati del network. Acquisizione delle coppie, gestione delle richieste, trattativa, vendita: eravamo diventati la centrale di marketing e vendita di oltre 40 aziende, dal Piemonte alla Sicilia. Ogni punto del franchising era un laboratorio: ciò che funzionava diventava metodo, ciò che non funzionava veniva analizzato e corretto. Errore → analisi → cambio di approccio → nuovo risultato. Migliaia di trattative reali, in ogni provincia d’Italia, su ogni categoria del matrimonio.

Senza rendercene conto, stavamo costruendo qualcosa che non esisteva da nessuna parte: i protocolli di marketing e vendita creati DENTRO il mercato del matrimonio, per il mercato del matrimonio.

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni sul palco durante un evento Wedding Revolution dedicato alla crescita delle aziende del settore matrimonio.

2015 — La scelta che solo un imprenditore può fare

Le competenze funzionavano. I protocolli funzionavano. Quello che non poteva funzionare era il modello di business: un franchising nel mondo del matrimonio è una macchina bellissima e insostenibile. Monitorare la qualità di decine di punti distribuiti su tutta Italia, garantire ovunque lo stesso standard in un mercato fatto di relazioni personali, emozioni e territori diversissimi, sostenere i costi di una struttura nazionale: i numeri erano chiari, e la sostenibilità di quel progetto era negativa. IL MONDO DEL MATRIMONIO È UN MERCATO DIVERSO DA TUTTI GLI ALTRI — e ce lo stava dimostrando anche questa volta.

Così abbiamo fatto la cosa più difficile, quella che distingue un imprenditore da chi insegue un sogno a occhi chiusi: abbiamo guardato i numeri e abbiamo chiuso SPOSIAMO. Non un fallimento: una decisione lucida. Chiudere un modello insostenibile prima che travolgesse il valore costruito è esattamente quella “cultura dei numeri” che oggi portiamo nelle aziende dei nostri clienti — e l’abbiamo applicata per la prima volta su noi stessi, quando faceva più male.

Ed è stato proprio chiudendo quella porta che abbiamo visto, per la prima volta con chiarezza, cosa avevamo davvero tra le mani: un capitale enorme. Anni di protocolli di marketing e vendita sviluppati, testati e perfezionati sul campo — un patrimonio che nessuna business school poteva produrre, perché era nato dentro migliaia di matrimoni veri. Quel capitale non poteva essere sprecato. E non poteva restare relegato alla sola organizzazione di eventi: meritava di servire tutte le categorie del wedding — location, catering, foto e video, musica, fiori, abiti, ogni professionista di questo mercato.

Li abbiamo perfezionati, sistematizzati, resi trasferibili. Avevamo iniziato la nostra Rivoluzione.

2017 — La Visione

Perché lo shock più grande, durante quegli anni di studio, è stato scoprire imprenditori con più libertà, più soldi e meno ore di lavoro. Non era niente di losco: erano competenze e strategia. Avevamo capito una cosa che ci ha cambiato la vita: il reddito non è proporzionale al tempo lavorato. Non si lavora per lavorare: si lavora per vivere bene. Il lavoro è un mezzo, non il fine.

Il 21 aprile 2017 la Wedding Revolution viene presentata in un’aula davanti a 200 imprenditori — e da lì a tutta Italia. Per rappresentarla scegliamo il colore della Luce: il GIALLO. Perché la rivoluzione non comincia da fuori: comincia dentro.

“Ogni uomo ha una missione da svolgere nella sua vita, e questa missione è guidata dal suo Perché.” Questo concetto di Simon Sinek ci ha dato la direzione: trovare il nostro PERCHÉ.

PERCHE'

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni, fondatori di Wedding Revolution, società specializzata in marketing, formazione e consulenza per professionisti del matrimonio.

Il nostro Perché è aiutare i Professionisti del Matrimonio a migliorare la loro Qualità di Vita — ed evitargli quello che noi abbiamo vissuto per tanti anni: il Grigiore.

Roberto Di Carlo e Stefano Melaragni sul palco durante un evento Wedding Revolution davanti a professionisti del settore matrimonio.

Perché lo shock più grande, durante quegli anni di studio, è stato scoprire imprenditori con più libertà, più soldi e meno ore di lavoro. Non era niente di losco: erano competenze e strategia. Avevamo capito una cosa che ci ha cambiato la vita: il reddito non è proporzionale al tempo lavorato. Non si lavora per lavorare: si lavora per vivere bene. Il lavoro è un mezzo, non il fine.

Il 21 aprile 2017 la Wedding Revolution viene presentata in un’aula davanti a 200 imprenditori — e da lì a tutta Italia. Per rappresentarla scegliamo il colore della Luce: il GIALLO. Perché la rivoluzione non comincia da fuori: comincia dentro.

Diventa la Prima Scelta, Riempi l'Agenda e Libera il Tuo Tempo

Da allora, con questa Promessa, abbiamo conquistato il mercato: oltre 5.000 imprenditori incontrati dal vivo, migliaia di aziende aiutate a rivoluzionare la loro comunicazione, i loro metodi di vendita, i loro modelli di business. Il Wedding Summit è arrivato alla sua decima edizione, e ogni anno riporta in aula chi ha capito che la propria azienda ha bisogno di cambiare — e chi torna, edizione dopo edizione, perché il cambiamento non si ferma.

Quando entriamo in un’azienda per una coaching privata sentiamo tutto il peso della responsabilità di ogni cambiamento che portiamo, anche del più piccolo. Dietro ogni azienda ci sono persone, sogni, famiglie che hanno investito tutto in quel progetto imprenditoriale — e il loro futuro sarà il risultato di quello che faremo insieme oggi.

È per questo che ogni giorno ci impegniamo duramente, insieme a tutto il nostro Team, per portare nelle aziende italiane la Rivoluzione: una nuova Visione e Metodi testati, costruiti per il mercato del matrimonio e per nessun altro.

Siamo 2 PERSONE, prima ancora di essere 2 COACH

Siamo orgogliosi di ogni imprenditore che ha centrato i suoi obiettivi, migliorato il suo business e — soprattutto — la qualità della sua vita. Perché è quello il risultato che conta: tutto il resto è un mezzo.

Roberto Di Carlo, co-fondatore di Wedding Revolution, durante uno shooting fotografico dedicato alla formazione e consulenza per professionisti del matrimonio.

roberto di carlo

stefano melaragni

Stefano Melaragni, co-fondatore di Wedding Revolution, durante uno shooting fotografico dedicato alla formazione commerciale e alla vendita nel settore matrimonio.

Storie diverse, tanti punti in comune — e un'unica missione, da vent'anni.

Questa storia continua con i Rivoluzionari

Ci sono quelli che corrono, inseguono, rispondono, fanno mille mansioni — e dentro restano fermi, bloccati in una ruota che gira sempre uguale. E poi ci sono i Rivoluzionari: quelli che non aspettano il cambiamento, lo creano. Che hanno capito che la libertà non è avere più tempo, ma scegliere come usarlo. Che non vogliono solo più clienti, ma essere riconosciuti per il loro valore e il loro talento. Che non lavorano per sopravvivere: lavorano per lasciare un segno.

La WR oggi è un’azienda fatta di persone che condividono gli stessi Valori: una vera e propria FAMILY fondata su condivisione, crescita e divertimento. Un team giovane e affiatato a cui piace lavorare con il sorriso e superare ogni giorno i propri limiti, per aiutare sempre più Professionisti del Matrimonio a migliorare il proprio stile di vita.

Cosa dicono di Noi i Professionisti che ci conoscono più da vicino?

E' più facile farti un'idea ascoltando le loro parole... (ed anche piu' vero)

La WR è un’azienda fatta di persone che condividono gli stessi Valori, una vera e propria FAMILY che si fonda sulla condivisione, la crescita ed il divertimento.

Siamo un Team giovane ed affiatato, ci piace lavorare con il sorriso e superare ogni giorno i nostri limiti per fare sempre di più e per aiutare sempre più Professionisti del Matrimonio a migliorare il proprio Stile di Vita.

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